
Ажилтан сонгон шалгаруулахад баримталдаг зарчим:
- Шударга, нээлттэй, ил тод байх;
- Мэдлэг, туршлагатай, мэргэшлийн хувьд өндөр ур чадвартай, банкинд мэдэгдхүйц хувь нэмэр оруулж чадах боловсон хүчнийг сонгоход бүхий л арга хэмжээг чиглүүлнэ;
- Хөгжлийн бэрхшээлтэй иргэний биеийн байдал нь Банкны хэвийн үйл ажиллагаанд сөргөөр нөлөөлөхгүй, банкинд хөдөлмөр эрхлэхэд саад болохооргүй буюу хөдөлмөрийн нөхцөл нь харшилахгүй тохиолдолд тодорхой албан тушаалд сонгон шалгаруулж, тэдгээрийн хөдөлмөр эрхлэхийг дэмжинэ;
- Банкны ажиллагсдыг тэдэнд албан тушаал дэвших, сурч хөгжих, ажлын нөхцөлөө сайжруулах боломж олгох зорилгоор Банкинд шинээр бий болсон болон сул байгаа орон тоонд нээлттэй өрсөлдүүлэх бодлого баримтална.
Нэр | НӨӨЦИЙН УДИРДЛАГЫН АЛБАНЫ МЕНЕЖЕР |
Үндсэн чиг үүрэг |
|
Шаардлага |
|
Холбоо барих | Та бүхэн тухайн ажлын байранд тавигдаж буй шаардлагуудыг хангаж байгаа бол хүсэлтээ recruiter@xacbank.mn хаягаар ирүүлнэ үү. Анкет авах сүүлийн хугацаа: 2023.02.17 |
Нэр | МАРКЕТИНГИЙН МЭРГЭЖИЛТЭН |
Үндсэн чиг үүрэг | Банкны брэнд, бүтээгдэхүүн үйлчилгээг зах зээлд таниулах, худалдан авах сэдлийг төрүүлэх зорилгоор сурталчилгаа, идэвхжүүлэлтийг хийх, зорилтот харилцагчдад зөв сувгаар, оновчтой хүргэх. |
Шаардлага |
|
Холбоо барих | Та бүхэн тухайн ажлын байранд тавигдаж буй шаардлагуудыг хангаж байгаа бол хүсэлтээ recruiter@xacbank.mn хаягаар ирүүлнэ үү. Анкет авах сүүлийн хугацаа: 2023.02.17 |
Нэр | ХҮНИЙ НӨӨЦИЙН БОДЛОГЫН МЭРГЭЖИЛТЭН |
Үндсэн чиг үүрэг |
|
Шаардлага |
Ур чадвар:
|
Холбоо барих | Та бүхэн тухайн ажлын байранд тавигдаж буй шаардлагуудыг хангаж байгаа бол хүсэлтээ recruiter@xacbank.mn хаягаар ирүүлнэ үү. Анкет авах сүүлийн хугацаа: 2022/02/17 |
Огноо | 2022/02/02 |
Нэр | КОРРЕСПОНДЕНТ БАНК ХАРИУЦСАН АХЛАХ МЭРГЭЖИЛТЭН |
Үндсэн чиг үүрэг | Корреспондент банкны харилцааг тогтвортой зохион байгуулж явуулах, өргөжүүлэх, үр ашигтайгаар шинэ харилцаа тогтоох; Корреспондент банкны үйл ажиллагааны үр ашгийг тооцох, эрсдэлийг удирдах |
Шаардлага |
|
Холбоо барих | Та бүхэн тухайн ажлын байранд тавигдаж буй шаардлагуудыг хангаж байгаа бол анкет бөглөх эсхүл өөрийн CV-ээ recruiter@xacbank.mn хаягаар ирүүлнэ үү. Анкет авах сүүлийн хугацаа: 2023.02.17 |
Огноо | 2023.02.10 |
Нэр | ХҮНИЙ НӨӨЦИЙН БОДЛОГЫН МЭРГЭЖИЛТЭН1 |
Үндсэн чиг үүрэг | Хүний нөөцийн журам, заавар болон холбогдох эрх зүйн баримт бичгийг боловсруулах, сайжруулах, шинэчлэх, хэрэгжилтийг хангуулах, |
Хүний нөөцийн хэрэглэгддэг маягтуудад дүн шинжилгээ хийх, сайжруулах санал боловсруулах, | |
Банкны ажилтнуудын сургалт хөгжлийн үйл ажиллагааг бодлогын түвшинд төлөвлөх, сургалт хөгжлийн хөтөлбөрүүдийг боловсруулах, хэрэгжүүлэх, удирдан зохион байгуулах, | |
Банкны ажилтнуудын ур чадварын үнэлгээ хийх, үнэлгээнд үндэслэн сургалт хөгжлийн болон залгамжийн хөтөлбөр боловсруулах, хэрэгжүүлэх, хэрэгжилтэнд хяналт тавих, | |
Холбогдох хууль тогтоомж түүнийг дагалдан гарсан журмуудын талаарх мэдээ, мэдээллээр тогтмол хангах, сургалт орох | |
Шаардлага | Боловсрол: Дээд |
Мэргэшил: Хүний нөөцийн удирдлага, Бизнесийн удирдлага | |
Туршлага: Бизнесийн байгууллагад 3 ба түүнээс дээш жил ажилласан байх, | |
Ур чадвар: | |
Хүний нөөцийн удирдлагын талаар мэдлэг, мэдээлэлтэй | |
Судалгаа, шинжилгээ хийх, анализ дүгнэлт гаргах чадвартай; | |
Илтгэх, тайлагнах, харилцааны ур чадвартай; | |
Англи хэлний дундаас дээш түвшний мэдлэгтэй; | |
Компьютерын хэрэглээний программууд дээр ажиллах чадвартай. | |
Холбоо барих | Та бүхэн тухайн ажлын байранд тавигдаж буй шаардлагуудыг хангаж байгаа бол хүсэлтээ recruiter@xacbank.mn хаягаар ирүүлнэ үү. |
Анкет авах сүүлийн хугацаа | 2022.02.10 |
Нэр | ЖОЛООЧ |
Үндсэн чиг үүрэг |
|
Шаардлага |
Ур чадвар: |
Холбоо барих | Та бүхэн тухайн ажлын байранд тавигдаж буй шаардлагуудыг хангаж байгаа анкет бөглөх эсхүл өөрийн CV-гээ recruiter@xacbank.mn хаягаар ирүүлнэ үү. Анкет авах сүүлийн хугацаа: 2023.02.17 |
Огноо | 2023.01.25 |
Нэр | АУДИТОР /ТУСЛАХ/ |
Үндсэн чиг үүрэг |
|
Шаардлага |
|
Холбоо барих | Та бүхэн тухайн ажлын байранд тавигдаж буй шаардлагуудыг хангаж байгаа бол хүсэлтээ recruiter@xacbank.mn хаягаар ирүүлнэ үү. Анкет авах сүүлийн хугацаа: 2023/02/17 |
Нэр | МЭДЭЭЛЛИЙН САНГИЙН АДМИНИСТРАТОР |
Үндсэн чиг үүрэг |
|
Шаардлага |
|
Холбоо барих | Та бүхэн тухайн ажлын байранд тавигдаж буй шаардлагуудыг хангаж байгаа бол хүсэлтээ recruiter@xacbank.mn хаягаар ирүүлнэ үү. Анкет авах сүүлийн хугацаа: 2023.02/17 |
Огноо | 2023.01.25 |
Нэр | МАРКЕТИНГИЙН МЭРГЭЖИЛТЭН |
Үндсэн чиг үүрэг | Банкны брэнд, бүтээгдэхүүн үйлчилгээг зах зээлд таниулах, худалдан авах сэдлийг төрүүлэх зорилгоор сурталчилгаа, идэвхжүүлэлтийг хийх, зорилтот харилцагчдад зөв сувгаар, оновчтой хүргэх. |
Шаардлага |
|
Холбоо барих | Та бүхэн тухайн ажлын байранд тавигдаж буй шаардлагуудыг хангаж байгаа бол хүсэлтээ recruiter@xacbank.mn хаягаар ирүүлнэ үү. Анкет авах сүүлийн хугацаа: 2023.02.03 |